Notícias FBP - Fórum Brasileiro de Processos

Pela primeira vez na história humana possuímos uma tecnologia capaz de permitir a comunicação instantânea entre os indivíduos e corporações. Redes de intercâmbio de conhecimento proliferam em diversos ambientes e áreas do saber, bem como a pesquisa sobre o tema. Este cenário demonstra a crescente importância das relações humanas, sobretudo, nos ambientes de trabalho.

A conectividade do mundo nos remete a uma percepção das empresas como um fenômeno de emergência criativa, isto é, como uma inteligência coletiva formada por todas as pessoas que as compõem. Podemos, hoje, perceber que é da troca da informação entre um ser humano e outro que emergem as organizações em constante processo de re-criação. É da dinâmica do fluxo de conhecimento entre as pessoas que emergem as estruturas de poder e a identidade das empresas.

Com base neste novo conhecimento, a empresa Neuroredes lançou no Brasil, em 2005, a Neurometria, que consiste em uma metodologia capaz de mapear, desenhar e analisar as relações humanas a partir da troca de conhecimento entre as pessoas. Os resultados desta avaliação neurométrica são estratégicos, confidenciais e permitem uma visão sistêmica da organização, tornando possível o entendimento de como se estrutura a troca de informação entre as áreas, entre as pessoas de um mesmo grupo e entre os diversos níveis hierárquicos e revelam as facções (se houverem), as redes de decisão, os indivíduos isolados, os influenciadores, etc.

A Neurometria é um diagnóstico que ajuda os gestores a ter uma visão sistêmica da organização na qual trabalham e a perceber com clareza as ações necessárias para a evolução da empresa. Além disso, a Neurometria é mensurável, sendo possível saber se as ações tomadas foram ou não eficazes comparando-se uma segunda Neurometria com a primeira. Indicadores de desempenho, competências, perfis de personalidade, processos, estão entre os dados utilizados como atributos de análise de uma rede relacional e que podem ser integrados em uma única análise.

A Neurometria é uma metodologia de aplicação simples, rápida e aplicável em organizações de qualquer tipo ou segmento.